Compliance-Risiko - Zwei Situationen, die sich täglich ereignen Ein Polier findet an einem Montagnachmittag einen Karton mit sechs Flaschen Wein auf seinem Schreibtisch. Absender: ein Lieferant, mit dem das Unternehmen... read more →
Übersicht Arbeiten im Home Office Das Arbeiten im Homeoffice hat den Arbeitsalltag vieler Erwerbstätigen während der Covid-19-Pandemie verändert. Auch Jahre nach der Pandemie arbeiten noch viele Angestellte von... read more →
Es entspricht der gesellschaftlichen Tendenz im Arbeitsrecht, dass bei Kündigungen durch den Arbeitgeber die Frage der Missbräuchlichkeit aufgeworfen wird. Zunehmend wird in der Praxis von den Arbeitnehmern geltend gemacht, dass... read more →
Beim Vorstellungsgespräch hat der erste Eindruck überzeugt. Ob es wirklich passt, merkt man jedoch erst nach Antritt der neuen Stelle. Deshalb gibt es die Probezeit. Die Probezeit soll es den... read more →
Die Frage ist grundsätzlich, ob ein (befristeter, eintägiger) Arbeitsvertrag zustande gekommen ist oder nicht. Liegt ein Arbeitsverhältnis vor, so wird grundsätzlich Arbeit gegen Entgelt, also Lohn, geleistet (Art. 319 OR).... read more →